

6月20日,记者从日照市人社局了解到,按照中共中央组织部和国家外国专家局的部署要求,2016年国家“千人计划”外专项目(第七批“外专千人计划”)申报工作于近期开始。
据了解,“千人计划”外专项目是“千人计划”中的高层次非华裔外国专家项目,自国家从2011年开展“千人计划”外专项目评选活动以来,截至目前,我市的德国专家孔纳德和美国专家威廉·格威克分别于2015年和2016年先后入选。入选“千人计划”外专项目后,外国专家可获得中央财政给予的100万元一次性补助,被授予“国家特聘专家”称号,并享受国家外专局科研、工薪补助等政策待遇,同时,省、市也会给予配套资金和政策支持。
2016年国家“千人计划”外专项目申报围绕“一带一路”建设等国家发展重大战略、“十三五”规划确定的重点领域、新兴和战略性产业,重点引进从事重大原始创新和颠覆性技术创新研究的人才,加大力度引进企业急需紧缺人才。2016年国家“千人计划”外专项目申报暂不涉及人文社科领域。
此次申报分为“千人计划”外专项目(长期项目)和“千人计划”外专项目(短期项目)。长期项目需引进主体为国内非外资各类项目单位,申报人应为非华裔外国专家,引进后应至少来华工作3年,每年不少于9个月。申报人应符合“千人计划”引才标准,应在海外取得博士学位。考虑到外国专家的实际情况,申报人年龄可放宽到65岁。申报人在申报“千人计划”外专项目时,一般应未全职在国内工作;已经在国内工作的,来华时间应在一年内。申报人累计申报次数原则上不超过2次。短期项目要求引进主体为国内非外资各类项目单位。申报人应为非华裔外国专家,引进后要求在国内连续工作3年以上、每年不少于2个月。考虑到外国专家的实际情况,申报人年龄可放宽到65周岁。申报人累计申报次数原则上不超过2次。
此外,申报人选年龄、学历、专业技术职务等其他资格条件,未作特别说明的,与此前批次要求相同。计算年龄和工作年限的截止时间为2016年6月1日。对有突出成绩或国家特需的人选,可突破年龄、学历、专业技术职务、任职年限等资格条件限制破格引进,应附破格申报材料。
用人单位与申报人达成初步意向后,应由学术(技术)委员会或类似机构,组织专家对申报人的学术(技术)水平进行评价,通过后签订正式工作合同或意向协议(须有外文合同),再填写申报书按程序报送。申报人按要求填写《国家“千人计划”外专项目申报书》及相关申报材料,经仔细审核后,报市外国专家局。申报材料报送截止时间为2016年6月30日。

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